合同到期3个多月没续签,单位要赔偿我吗? |
分类:法规解读 时间:(2016-11-28 11:04) 点击:523 |
合同到期3个多月没续签,单位要赔偿我吗? 合同期满后三个月没有签订劳动合同,可以根据劳动法的规定要求企业支付未签订合同的三个月份双倍工资。 有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿: (一)劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的; (二)用人单位依照本法第三十六条规定向劳动者提出解除劳动合同并与劳动者协商一致解除劳动合同的; (三)用人单位依照本法第四十条规定解除劳动合同的; (四)用人单位依照本法第四十一条第一款规定解除劳动合同的; (五)除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同,劳动者不同意续订的情形外,依照本法第四十四条第一项规定终止固定期限劳动合同的; (六)依照本法第四十四条第四项、第五项规定终止劳动合同的; (七)法律、行政法规规定的其他情形。
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